そもそも求人情報とは何か
人が辞めたことに伴うリプレースメント、 ビジネスが大きくなることに伴う増員、そして異動などに伴う欠員。これらが原因で、求人ニーズが生まれる。最近では、 パフォーマンスが悪い幹部社員をリストラすることを前提とした、求人のニーズがこれに加わる。

公募の求人情報の見つけ方
３５歳くらいまでの求人は、日経、朝日新聞の日曜版。 外資系企業の同じく若手の求人は、ジャパンタイムズの月曜版。その他の公募の求人は、人材紹介会社、 もしくは外資系のヘッドハンティング会社に集まる。公募の求人情報は、各企業のホームページに掲載されることもある。

公募にはない求人情報の見つけ方
ベテラン・ヘッドハンターのもとには、 公募にない求人が集まります。日ごろから経営者、人事採用責任者との信頼関係を深めていると、そうした情報が集まる。 人材紹介を超えたサービスを、企業に対して出来るようになることが、こうした情報に触れるためのコツ。